Ανοικτό το ενδεχόμενο περαιτέρω μείωσης μισθών και συντάξεων

Δεν αποκλείει νέα μείωση μισθών και συντάξεων το ΔΝΤ, προαναγγέλλοντας και πρόσθετες παρεμβάσεις στο δίκαιο που διέπει τις εργασιακές σχέσεις, με προτεραιότητα το υφιστάμενο πλαίσιο για τις ομαδικές απολύσεις. Της Χριστίνας Κοψίνη http://www.kathimerini.gr/ Οπως επισημαίνεται στην έκθεση αξιολόγησης που δόθηκε χθες στη δημοσιότητα, οι νέες περικοπές θα αποφευχθούν μόνο εάν η κυβέρνηση υποστηρίξει περισσότερο τις διαρθρωτικές μεταρρυθμίσεις. Για μισθούς και ημερομίσθια προβλέπει ότι το 2013 η μείωση θα συνεχιστεί κατά 7%. Το 2014 θα μειωθούν μιάμιση ποσοστιαία μονάδα, ολοκληρώνοντας τον κύκλο της μισθολογικής μείωσης του 20%, σωρευτικά για την περίοδο από το 2010 έως το 2014. Το ΔΝΤ υποστηρίζει ότι οι αλλαγές στο δίκαιο των συλλογικών συμβάσεων και του κατώτατου μισθού έχουν βοηθήσει τις επιχειρήσεις να «ευθυγραμμίσουν καλύτερα την παραγωγικότητα με τους μισθούς, αυξάνοντας τα κίνητρα για την πρόσληψη νέων (οι οποίοι υποφέρουν από την υψηλότερη ανεργία στο σύνολο της Ε.Ε.)». Επίσης, αναγνωρίζει ότι μείωση των αποζημιώσεων οδήγησε σε μείωση του κόστους εργασίας. «Ωστόσο, οι προστευτικές ρυθμίσεις για την απασχόληση παραμένουν πολύ δύσκαμπτες (ιδιαίτερα αυτές που αφορούν τις ομαδικές απολύσεις)», επισημαίνει το ΔΝΤ προδιαγράφοντας πακέτο μέτρων σε αυτόν τον τομέα. Στις προτεραιότητές του αναφέρει παρεμβάσεις στον τομέα της ναυτιλίας (ατομικές συμβάσεις ελλείψει άλλης κλαδικής σύμβασης), στον τομέα της προσωρινής απασχόλησης (με ενδεχόμενη μείωση του μισθού εισόδου για τις ευέλικτες μορφές προκειμένου η επίσημη αγορά να ανταγωνιστεί επαρκώς την παράνομη), αλλά και στον χώρο των νέων δικηγόρων, για τους οποίους επισημαίνει ότι εφόσον απασχολούνται σε ιδιωτική επιχείρηση δεν πρέπει να υφίσταται η έννοια του κατώτατου μισθού. Στο σκέλος των μεταρρυθμίσεων για την κοινωνική ασφάλιση, όπως και στην πρόσφατη έκθεση της Ε.Ε. έτσι και στην έκθεση του ΔΝΤ, δίδεται έμφαση στην ολοκλήρωση των αναλογιστικών μελετών για όλα τα Ταμεία μέχρι τον Νοέμβριο του 2013 προκειμένου να προχωρήσει η μείωση των εργοδοτικών ασφαλιστικών εισφορών κατά 3,9 μονάδες έως το 2016 και να διευρυνθεί η ασφαλιστική βάση. Μέχρι τον Δεκέμβριο πρέπει, κατά την έκθεση, να προχωρήσει η ενοποίηση φόρων και ασφαλιστικών εισφορών. Προς τούτο και για την υποστήριξη του Ενιαίου Κέντρου Είσπραξης (ΚΕΑΟ) θα γίνουν 200 προσλήψεις μέσα στον Αύγουστο και άλλες 400 έως τον Δεκέμβριο. Επίσης, υπό αναμόρφωση τίθεται, μέχρι τον Σεπτέμβριο, και το σύστημα των προνοιακών επιδομάτων, προκειμένου να υποστηριχθεί η εφαρμογή προγραμμάτων ελάχιστου εγγυημένου εισοδήματος.